今天是五四青年節(jié)。就年輕人如何緩解焦慮等當前熱點問題，新東方創(chuàng)始人俞敏洪談了談自己的看法。 ?

據中新經緯5月4日報道，俞敏洪在節(jié)目中表示，“躺平”是個偽命題，只要在做事情其實就不算“躺平”，之所以有一個階段可以“躺平”，是因為還有儲備的生存資源。俞敏洪說，如果人生遇到了迷茫，適當“躺平”“佛系”來思考人生到底應該怎么過，是十分必要的，最可怕的是放棄而不是“躺平”。 ??

?4月25日晚，俞敏洪在東方甄選直播間談及企業(yè)接班問題時表示：“我家孩子沒有真正表達過要去新東方（的意愿），而且新東方是一個股份幾乎都是公眾的公司，所以我倒不存在二代接班的問題。但是，比如像董宇輝這樣的人才，未來是不是有可能接班還是可以考慮的?！倍钶x在一旁笑而不語并雙手抱拳。 ??????

4月19日，在東方甄選看世界直播間中，俞敏洪表示，自己人生中最大的遺憾是沒有出國留學，到國外接受2-3年的留學教育，并建議董宇輝出國留學。對此，董宇輝表示，“俞老師之前都給我規(guī)劃過了，幫我選了全球最頂尖的幾所學校?！庇崦艉檫€稱，出去留學不會耽誤工作的，白天上課晚上直播。值得注意的是，4月18日，董宇輝在直播中自曝拒絕1000萬廣告費，此事引發(fā)關注。 ?

據藍鯨財經，4月20日，董宇輝在東方甄選直播間中回應稱：“我當時是無心說的，沒有向大家炫耀的意思。其實從去年到今年，我拒絕的代言或者商務可能加起來有10個1000萬以上。關于這些為什么我沒有接受，我覺得不能拿太多，容易錢掙的太多就不想吃苦了?！彼€表示：“我說這些的目的不是為了自證清白或高風亮節(jié)，當然您還可以繼續(xù)批評，也可以繼續(xù)關注，任何的聲音都存在合理性。我現(xiàn)在手上都沒有1000萬，有一句話叫做‘論跡不論心，論心無完人’，‘此心光明，亦復何言’?！庇崦艉榻o出超級激勵

東方甄選（HK01797）4月11日給出激勵大紅包。此次股份獎勵對象共154名，授出股份獎勵的總數為3045.9萬股。以當前最新價25.555港元/股計算，總市值約7.78億港元。授予對象包括新東方創(chuàng)始人俞敏洪，東方甄選執(zhí)行董事、行政總裁孫東旭，東方甄選執(zhí)行董事、財務總監(jiān)尹強等3名高管。3人中，孫東旭獲得的股份獎勵最多，共300萬股，按照最新價計算，價值高達7665萬港元。 ??俞敏洪（圖片來源：視覺中國） 此外，俞敏洪獲得150萬股，尹強獲得60萬股，價值分別約3833萬港元、1533萬港元。除高管外的其余151名參與者均為東方甄選雇員。他們將獲得合計2535.9萬股股份激勵，價值約6.48億港元。資料顯示，東方甄選最新員工數為1670人，此次獲得股份獎勵的人數，占公司總人數的近10%。但包括董宇輝在內的核心主播團隊分別獲得多少股份，官方暫未透露。 ?此次股份獎勵分三年歸屬，每年歸屬授出股份獎勵總數的20%至50%。東方甄選也制定了表現(xiàn)目標。承授人需在歸屬日期前一年內，達到特定的表現(xiàn)評估門檻。 ?公告也披露，當承授人有嚴重不當行為或違約等情形發(fā)生時，已授出但尚未行使的股份獎勵立即失效，已交付給承授人的股份，承授人須將相同價值的股份及現(xiàn)金轉給公司。 ?

東方甄選2023財年上半年(2022年6月1日至11月30日)財報顯示，公司凈利潤從去年同期的凈虧損5.44億增至凈利潤5.85億元；總營收成本由4億元增加174.0%至10.98億元，主要由于自營產品及直播電商業(yè)務大幅增長所致。 ?行業(yè)普遍認為，東方甄選此舉是為了留住包括主播團隊在內的人才，據海通證券跟蹤發(fā)現(xiàn)，3月，董宇輝直播日觀看人次均值為950萬/+31.6%，轉粉率均值為0.08%/+0.05%，GMV均值為1745萬/+35.8%，作為頭部主播的流量增量效應突出。 ?2022年5月，新東方在線股價觸及2.84港元的歷史最低，隨后東方甄選直播間因董宇輝而“出圈”，并帶動公司股價一路上揚。2022年，更名為東方甄選的新東方在線股價漲幅高達900%。隨后，機構與高管先后減持。1月初至今，花旗銀行、摩根大通、渣打銀行、匯豐銀行分別累計減持4.97億、2.76億、1.41億、8700萬港元，減持套現(xiàn)約12.8億港元。 ?

相較于機構與高管的變現(xiàn)時機，如今的東方甄選在銷售額與股價等方面均下探到低位。蟬媽媽數據顯示，今年以來，東方甄選直播間帶貨產出趨勢(主播每天產出的GMV/當天直播時長，即主播在每天平均每分鐘帶貨表現(xiàn))2.5萬至5萬下滑至1萬至2.5萬。截至發(fā)稿，東方甄選股價26港元，自75.55港元的高點大跌65%。