洛玻集團/凱盛新能積極把握新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革機遇，緊密結(jié)合國家戰(zhàn)略所需、企業(yè)長遠發(fā)展所需等要素，圍繞發(fā)展以高技術(shù)、高效能、高質(zhì)量為特征的生產(chǎn)力，通過深化改革、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、拓展產(chǎn)品應用領域等方式，提升科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)引領、安全支撐能力，促進各類生產(chǎn)要素向發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力集聚，為提高自身創(chuàng)新能力和核心競爭力、推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“加速度”打牢基礎。
　　近年來，洛玻集團/凱盛新能堅持“創(chuàng)新是第一動力”指導思想，心懷“國之大者”、打造“國之大材”，秉承“材料創(chuàng)造美好世界”的企業(yè)使命，針對百年未有之大變局、宏觀經(jīng)濟下行壓力、行業(yè)激烈競爭以及不確定因素的挑戰(zhàn)，準確理解把握新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展要求，將自身的發(fā)展目標和國家的發(fā)展需要深度融合，突出戰(zhàn)略引領，聚焦主責主業(yè)，全面落實落地凱盛科技集團玻璃新材料“3+1”戰(zhàn)略布局，以全球視野，向國際頂尖水平看齊，將培育新質(zhì)生產(chǎn)力的觸角延伸、滲透、拓展至生產(chǎn)經(jīng)營管理發(fā)展全過程，深入開展各具特色的開發(fā)研究，吸收前沿科技進步成果等，提高科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，不斷拓展新產(chǎn)品的應用領域，增強自主創(chuàng)新能力，打造原創(chuàng)技術(shù)策源地，實現(xiàn)科技自立自強，提升新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展能力及水平。

　　聚焦思想鑄魂 營造濃厚工作氛圍
　　洛玻集團/凱盛新能通過原原本本學、逐字逐句學、聯(lián)系實際學、深入思考學，認真貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記關(guān)于深化改革的重大舉措、“新質(zhì)生產(chǎn)力”的重要論述、重要指示批示精神和黨的二十大精神等，深刻領悟“新質(zhì)生產(chǎn)力”的“以新促質(zhì)”核心要義，充分認識“新質(zhì)生產(chǎn)力”在生產(chǎn)經(jīng)營管理實踐中“以信息技術(shù)、人工智能、大數(shù)據(jù)等新興技術(shù)為基礎，通過數(shù)字化、智能化等手段，實現(xiàn)生產(chǎn)過程自動化、智能化、高效化，為企業(yè)發(fā)展注入新的活力”的重大意義。通過多種形式學習，4650人次黨員干部參加培訓討論，使發(fā)展“新質(zhì)生產(chǎn)力”的理念深入人心。

　　聚焦科技創(chuàng)新 實現(xiàn)關(guān)鍵技術(shù)新突破
　　圍繞發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，洛玻集團/凱盛新能發(fā)揮浮法玻璃新技術(shù)國家重點實驗室、國家級企業(yè)技術(shù)中心創(chuàng)新體系功能，以科技創(chuàng)新為牽引，聚焦現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)領域、重點專業(yè)，推動產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)化升級；突出“專精特新”，培育新興產(chǎn)業(yè)，以新技術(shù)、新產(chǎn)品加快新市場開拓。聚焦關(guān)鍵技術(shù)“卡脖子”問題，實踐“揭榜掛帥”加強技術(shù)攻關(guān)；與高校、院（所）深入開展各具特色的產(chǎn)學研技術(shù)創(chuàng)新開發(fā)研究；加大以市場為牽引的科技創(chuàng)新，提升科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，全方位提高創(chuàng)新整體效能；與國內(nèi)知名的光伏組件廠商開展全面戰(zhàn)略合作，共創(chuàng)綠色供應鏈產(chǎn)業(yè)集群合作發(fā)展新模式。

　　聚焦數(shù)智化建設 增強企業(yè)發(fā)展新活力
　　積極把握新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革機遇，洛玻集團/凱盛新能加快人工智能、大數(shù)據(jù)、云計算、5G、物聯(lián)網(wǎng)等信息技術(shù)與生產(chǎn)制造全過程、全要素深度融合，推進精益數(shù)智工廠建設，實現(xiàn)生產(chǎn)過程自動化、透明化、可視化、精益化，增強核心制造能力和競爭能力；聚焦光伏玻璃、發(fā)電玻璃重點專業(yè)發(fā)展先進制造生產(chǎn)線及相應的智能倉儲、配送系統(tǒng)，形成生產(chǎn)柔性、動態(tài)和集成管理模式。研發(fā)生產(chǎn)高端光伏玻璃以及具有“建筑+發(fā)電”雙重屬性、低碳綠色材料的碲化鎘、銅銦鉀硒發(fā)電玻璃，成為推動綠色建筑體系建設、實現(xiàn)光伏建筑一體化的關(guān)鍵功能材料，促進經(jīng)濟社會發(fā)展向“綠”而行。

　　聚焦人才培養(yǎng) 注入企業(yè)發(fā)展新動能
　　準確把握推進新質(zhì)生產(chǎn)力人才隊伍建設新要求，不斷營造“四個尊重”濃厚氛圍。完善人才培養(yǎng)、引進、使用、合理流動工作機制，積極營造以事業(yè)留人、感情留人、環(huán)境留人、機制留人工作氛圍。立足企業(yè)實際，開展領軍人才選拔培養(yǎng)，培育企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展人才力量；深入開展“實施登攀行動、強化素質(zhì)提升”活動，完善員工崗位培養(yǎng)機制；傳承勞模（工匠）精神，廣大員工圍繞“學習上有提升、工作上有進步、生活上有追求”制定目標措施，實現(xiàn)人才與促進企業(yè)發(fā)展“雙向奔赴”。堅持激勵約束相統(tǒng)一的按勞分配原則，讓廣大員工分享企業(yè)改革發(fā)展成果帶來的“紅利”。
　　聚焦深化改革 增強企業(yè)發(fā)展核心功能
　　圍繞提高企業(yè)核心競爭力和增強核心功能“兩個途徑”，洛玻集團/凱盛新能突出頂層設計，強化戰(zhàn)略引領，企業(yè)改革發(fā)展邁出堅實步伐；堅持創(chuàng)新引領推動業(yè)務轉(zhuǎn)型升級，經(jīng)歷了從浮法玻璃向電子玻璃、光伏玻璃、發(fā)電玻璃，再到專注新能源玻璃的戰(zhàn)略嬗變；通過自建項目、并購重組、協(xié)議托管“三輪驅(qū)動”方式，迅速形成七個光伏玻璃生產(chǎn)基地和多個托管企業(yè)全新格局。加快構(gòu)建高效運轉(zhuǎn)的公司治理體系；全級次董事會應建盡建、配齊建強，并按各自職責規(guī)范運作；全級次企業(yè)完成經(jīng)理層成員任期制與契約化管理；修訂、完善業(yè)績考核辦法等制度，逐步建立“干部能上能下、人員能進能出、薪酬能高能低”的動態(tài)管理機制和“能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰”的用人導向。完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，嚴格落實黨委前置研究程序要求，推進黨的建設與企業(yè)發(fā)展“雙融雙促”。
　　通過培育、發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力實踐，既大幅提升了工作質(zhì)效，降低產(chǎn)品制造成本；又增強了企業(yè)的創(chuàng)新能力和核心競爭力，成為公司決勝市場、保持強勁盈利勢頭的“制勝法寶”。
　　企業(yè)營收能力明顯增強。全體員工迎難而上，踔厲奮進，在2021年、2022年持續(xù)實現(xiàn)盈利目標的基礎上，2023年凱盛新能實現(xiàn)營業(yè)收入65.95億元，同比增長31.12%；扣非歸母凈利潤1.92億元，同比增長88.38%等豐碩經(jīng)營成果，創(chuàng)造公司成立30年來最好成績。

　　企業(yè)創(chuàng)新能力明顯提升。截止2023年12月，洛玻集團擁有專利445項，其中發(fā)明專利146項；凱盛新能擁有專利387項，其中發(fā)明專利110項。宜興新能源研發(fā)量產(chǎn)1.6mm光伏玻璃，持續(xù)引領國內(nèi)光伏產(chǎn)業(yè)向輕薄高透發(fā)展、向雙玻組件發(fā)展、向超高功率發(fā)展的時代潮流。凱盛光伏開發(fā)30x30cm2銅銦鉀硒（CIGS）太陽能電池
　　組件光電轉(zhuǎn)換效率達20.3%，成為首個突破光電轉(zhuǎn)換效率20%水平的薄膜光伏組件制造企業(yè)。成都中建材“大面積碲化鎘發(fā)電玻璃關(guān)鍵技術(shù)開發(fā)”項目榮獲第七屆“中國工業(yè)大獎”表彰獎；踴躍承擔國家“十四五”戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源開發(fā)利用的《6N級以上超高純稀有稀散金屬制備技術(shù)》重大專項等，一批行業(yè)領先的新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝，增強了區(qū)域產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)核心競爭力。

　　企業(yè)數(shù)智化發(fā)展明顯加快。合肥新能源榮獲2023年度“智能制造示范工廠”；漳州新能源、自貢新能源入圍福建省、四川省“綠色工廠”名單。合肥新能源“年產(chǎn)5萬噸二氧化碳捕集提純綠色減排示范項目”、凱盛光伏銅銦鉀硒發(fā)電玻璃成功入選“安徽省十大低碳應用場景”；瑞昌中建材入選江西省2023年“5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”應用示范場景。央視新聞頻道以“追‘光’逐‘鏈’：集聚綠色發(fā)展的新質(zhì)生產(chǎn)力”為題，報道宜興新能源“5G智能零碳工廠”創(chuàng)新發(fā)展成果；成都中建材的防滑鋼化加厚大面積碲化鎘發(fā)電玻璃在央視新聞聯(lián)播、中國新聞、共同關(guān)注等欄目進行報道。
　　企業(yè)人才隊伍建設明顯加強。通過“外引+內(nèi)培”方式，2022-2023年引進急需緊缺本科及以上人才1064人；兩年來，全級次企業(yè)累計組織培訓716場次，培訓員工23114人次。先后培養(yǎng)副高以上職稱人員17人，副高以上職稱和碩士研究生以上學歷高層次人才135人；享受國務院政府特殊津貼專家2人、中原企業(yè)家領軍人才1人。全級次企業(yè)提拔任用青年干部114人，一批能工巧匠型人才在促進新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展中大顯身手。

　　企業(yè)發(fā)展成效得到認可和肯定。洛玻集團連續(xù)三年被評為“河南省制造業(yè)頭雁企業(yè)”，榮獲“2023建材企業(yè)經(jīng)營TOP100”和“2023最具成長性建材企業(yè)TOP100”，榮獲第三十屆全國企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果二等獎。凱盛新能榮獲“中國光伏20年·卓越貢獻獎”“2023年度上市公司杰出品牌獎”。

　　（供稿：洛玻集團/凱盛新能孫軼彬李金洛）