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黨建與生產(chǎn)經(jīng)營“二元融合”的創(chuàng)新實(shí)踐

2022-03-29 14:15 來源:中國企業(yè)網(wǎng) 次閱讀
 
黨建與生產(chǎn)經(jīng)營“二元融合”的創(chuàng)新實(shí)踐

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”。面對(duì)如何以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的重大課題,國網(wǎng)遼寧省電力有限公司本溪供電公司(以下簡稱“國網(wǎng)本溪供電公司”)黨委以“兩網(wǎng)一橋”黨組織聯(lián)建共創(chuàng)活動(dòng)為抓手,通過聯(lián)建聯(lián)動(dòng)、聯(lián)創(chuàng)聯(lián)促等方式,整合各黨組織優(yōu)勢(shì)資源,有效推進(jìn)黨建工作與中心工作深度融合,既為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障,又為黨建與生產(chǎn)經(jīng)營“二元融合”提供了可供學(xué)習(xí)借鑒的實(shí)踐樣本。

一、推進(jìn)“二元融合”的重要性

(一)對(duì)標(biāo)中央部署“標(biāo)準(zhǔn)線”,是實(shí)現(xiàn)把脈定向的現(xiàn)實(shí)需要

《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例》(以下簡稱《條例》)明確指出,國有企業(yè)黨建工作要突出政治功能,提升組織力,強(qiáng)化使命意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動(dòng)國有企業(yè)深化改革,完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。同時(shí)明確了國有企業(yè)黨委(黨組)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用,把方向、管大局、保落實(shí),國有企業(yè)黨支部(黨總支)以及內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)中設(shè)立的黨委要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展工作,發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。對(duì)標(biāo)《條例》的相關(guān)規(guī)定,要實(shí)現(xiàn)國有企業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局、國際國內(nèi)市場(chǎng)中的“六個(gè)重要力量”目標(biāo)定位、提升國有企業(yè)發(fā)展“五種能力”及國有企業(yè)黨組織的“兩個(gè)作用”,都需要黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合。黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”,生產(chǎn)經(jīng)營是國有企業(yè)的“枝”與“葉”,只有深入融合、一體發(fā)展,才能根深蒂固、枝繁葉茂、開花結(jié)果。

(二)夯實(shí)國企黨建“生命線”,是實(shí)現(xiàn)強(qiáng)根筑魂的必然要求

國家電網(wǎng)公司作為關(guān)系國民經(jīng)濟(jì)命脈和國家能源安全的特大型國有重點(diǎn)骨干企業(yè),員工百萬眾,黨員數(shù)十萬,黨組織3.7萬有余,黨的組織和工作覆蓋公司全域和生產(chǎn)一線?;鶎狱h組織對(duì)黨的建設(shè)重要性認(rèn)識(shí)是否到位,對(duì)貫徹落實(shí)黨中央決策部署是否到位,抓黨建工作能力是否達(dá)到要求,落實(shí)黨建工作責(zé)任是否有力,都將直接影響黨的事業(yè)和企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。越是到基層,越要牢牢把握住黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展的要求,全面提升基層組織力,使每一個(gè)基層組織都強(qiáng)起來,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

(三)筑牢企業(yè)跨越“發(fā)展線”,是實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展的迫切選擇

國家電網(wǎng)有限公司指出,要奮力把具有中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)建設(shè)推向深入。對(duì)照國家發(fā)展大勢(shì),對(duì)照國網(wǎng)公司中國特色國際領(lǐng)先的能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo),基層黨組織必須更加充分發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì),圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,通過加強(qiáng)黨建工作把力量凝聚到提高企業(yè)競(jìng)爭實(shí)力、發(fā)展實(shí)力的大局上來,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。


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二、以“兩網(wǎng)一橋”聯(lián)建共創(chuàng)為載體,推進(jìn)“二元融合”的具體做法

本溪公司堅(jiān)持問題導(dǎo)向,注重從個(gè)案到一般,圍繞“黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營”,對(duì)基層黨建情況進(jìn)行了深入調(diào)研,認(rèn)真分析研究黨建工作現(xiàn)狀,梳理出以下三方面問題。一是有加法但乘法效應(yīng)有待提升。“黨建+”重點(diǎn)攻堅(jiān)工程是黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的有力載體,圍繞“黨建+安全生產(chǎn)”“黨建+營商服務(wù)”“黨建+基建”等方向,開展了生動(dòng)的生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)踐工作,基本實(shí)現(xiàn)了重點(diǎn)工作在哪里,黨建引領(lǐng)作用就發(fā)揮在哪里,有效推動(dòng)黨建與中心工作相融并進(jìn)。但同時(shí),個(gè)別基層黨組織仍然將黨建工作停留在材料上、口頭上、墻面上,只是實(shí)現(xiàn)了“1+1=2”的目標(biāo),有的甚至還停留在“1+1=1”的層面,沒有真正實(shí)現(xiàn)“10×10=100”的價(jià)值。二是有結(jié)合但融合效應(yīng)有待深化。近年來,公司黨組不斷深化融合理念,各基層黨組織已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)到將黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作相融合的必要性,注重將黨建工作融入核心業(yè)務(wù),基本做到一起謀劃、一起部署、一起考核,黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)、深化改革、疫情防控、提質(zhì)增效等方面都取得了一定成效。但仍部分存在基層黨組織融合要求提得多,具體標(biāo)準(zhǔn)不明確,黨組織活動(dòng)簡單化形式化,找不準(zhǔn)基層黨組織黨建工作與中心工作的結(jié)合點(diǎn),黨員群眾對(duì)黨建融入缺乏認(rèn)同感、歸屬感、獲得感的問題。三是有戰(zhàn)斗力但戰(zhàn)略力有待增強(qiáng)。近年來,通過思想教育引導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)督落實(shí),發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,促進(jìn)了生產(chǎn)經(jīng)營重點(diǎn)工作的落實(shí)。在公司重大攻堅(jiān)項(xiàng)目及急難險(xiǎn)重任務(wù)中,黨員的模范作用也為廣大職工作出了表率。但調(diào)研中仍然發(fā)現(xiàn),個(gè)別基層黨組織黨建工作仍較薄弱,站位不夠高,不能聚焦“大戰(zhàn)略”謀“大規(guī)劃”,不能圍繞“大目標(biāo)”有“大動(dòng)作”,只是簡單結(jié)合日常生產(chǎn)經(jīng)營抓黨員教育、組織活動(dòng),黨建攻關(guān)立項(xiàng)解決生產(chǎn)難題的效果不夠理想,黨建工作生命力還需加強(qiáng)。

因此,為加強(qiáng)新形勢(shì)下基層黨組織建設(shè),積極探索黨建工作的新思路、新方法,基于以上三方面問題,國網(wǎng)本溪供電公司黨委開展了“兩網(wǎng)一橋”黨組織聯(lián)建共創(chuàng)活動(dòng),通過聯(lián)建聯(lián)動(dòng)、聯(lián)創(chuàng)聯(lián)促等方式,有效推進(jìn)黨建工作與中心工作的深度融合,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

(一)化多為一,搭建組織建設(shè)聯(lián)建網(wǎng)

針對(duì)黨委所屬黨組織點(diǎn)多面廣、各自為戰(zhàn)、工作無法形成合力的現(xiàn)狀,采取化多為一,化零為整的方式,強(qiáng)化聯(lián)建聯(lián)抓,以組織聯(lián)建為支點(diǎn),發(fā)揮黨建引領(lǐng)生產(chǎn)經(jīng)營的杠桿作用。一是精準(zhǔn)分類抓聯(lián)建。充分結(jié)合“黨建+”重點(diǎn)攻堅(jiān)工程各項(xiàng)任務(wù),以二縣五區(qū)供電公司黨組織為牽頭組織,將所屬的41個(gè)黨組織按照專業(yè)相近、地域相鄰、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,優(yōu)化“黨建+提質(zhì)增效”“黨建+安全生產(chǎn)”“黨建+設(shè)備管理”“黨建+營銷服務(wù)”“黨建+基建工作”“黨建+科技創(chuàng)新”“黨建+班組建設(shè)”,構(gòu)建7個(gè)黨組織聯(lián)建網(wǎng)。二是活動(dòng)聚合促共享。以聯(lián)建為“媒”促進(jìn)黨組織間交流協(xié)作,通過共同推進(jìn)黨建基礎(chǔ)工作,開展“崗區(qū)隊(duì)”創(chuàng)建、廉潔共建、黨日交流、黨課互講等活動(dòng)30余次,參與人員1056人次。三是領(lǐng)導(dǎo)包保強(qiáng)責(zé)任。班子成員結(jié)合黨建工作聯(lián)系點(diǎn)分工分別包保一個(gè)聯(lián)建組,指導(dǎo)督辦所在小組“兩網(wǎng)一橋”黨組織聯(lián)建共創(chuàng)工作,領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭參與聯(lián)建共創(chuàng),推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同向聚合、相融并進(jìn)。組建聯(lián)建工作指導(dǎo)小組,為聯(lián)建團(tuán)隊(duì)提供協(xié)調(diào)組織、工作推進(jìn)、成果推薦等具體指導(dǎo)。四是細(xì)化考核同提升。細(xì)化基層黨組織書記述職評(píng)議考核管理辦法,融合黨建和經(jīng)營發(fā)展的考核結(jié)果,把黨建工作、經(jīng)營管理作為先進(jìn)黨支部評(píng)選的雙維度考核依據(jù),提升黨建工作的滲透力,提高黨建考核結(jié)果的應(yīng)用價(jià)值。將創(chuàng)新工程納入聯(lián)建黨組織及黨員隊(duì)伍考評(píng),定期對(duì)創(chuàng)新工程開展情況進(jìn)行跟蹤考核,確保一體化落實(shí)、閉環(huán)式管理、特色化推進(jìn),有效促進(jìn)黨建與中心工作良性互動(dòng)、共同提升。

(二)化散為聚,搭建優(yōu)勢(shì)資源聯(lián)合網(wǎng)

注重整合各基層站所支部自身、服務(wù)項(xiàng)目及專業(yè)、管理等優(yōu)勢(shì)資源,實(shí)現(xiàn)每個(gè)黨建聯(lián)建領(lǐng)域資源優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),形成黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的局面。一是支部資源整合促提質(zhì)。開展聯(lián)建團(tuán)隊(duì)對(duì)標(biāo)上榜、聯(lián)建支部晉位升星、省公司級(jí)以上五星級(jí)供電所、五星級(jí)黨支部雙星聯(lián)創(chuàng)等活動(dòng),實(shí)現(xiàn)黨支部規(guī)范化建設(shè)整體達(dá)標(biāo)提質(zhì)。建成“初心隨行黨建E家”黨群活動(dòng)中心,新建及修繕二級(jí)黨組織黨員活動(dòng)室26個(gè),完善更新供電所黨建陣地窗口33個(gè),實(shí)現(xiàn)了公司二級(jí)黨組織黨員活動(dòng)室、供電所黨建陣地覆蓋率100%。二是服務(wù)資源整合強(qiáng)服務(wù)。圍繞優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)民生工程、聚焦客戶需求等方面,開展“精準(zhǔn)服務(wù)”,不斷提高供電服務(wù)能力。開展“人民電業(yè)為人民,我是黨員我先行”用電宣傳,走進(jìn)企業(yè)宣傳“網(wǎng)上國網(wǎng)”,提高“網(wǎng)上國網(wǎng)”APP的使用率和宣傳度。開通“綠色通道”,為用戶解決了用電難題。從“思想、作風(fēng)、行為、能力”四方面強(qiáng)化“微笑意識(shí)”,全面服務(wù)營商環(huán)境建設(shè)。三是攻堅(jiān)資源整合促創(chuàng)新。結(jié)合各聯(lián)建團(tuán)隊(duì)專業(yè)特長和管理創(chuàng)新、青創(chuàng)賽、黨建、企業(yè)文化各類立項(xiàng)項(xiàng)目,以項(xiàng)目“招標(biāo)”形式調(diào)動(dòng)基層黨組織積極性,助力重點(diǎn)工作有成效,重點(diǎn)項(xiàng)目有成果。通過聯(lián)合立項(xiàng)、聯(lián)合攻關(guān)、聯(lián)合爭創(chuàng),凝聚團(tuán)隊(duì)力量,提升創(chuàng)新能力,11個(gè)項(xiàng)目在管理創(chuàng)新、青創(chuàng)賽、黨建項(xiàng)目、文化項(xiàng)目、黨建案例等方面獲省級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)。一個(gè)“孵化”項(xiàng)目與沈陽中關(guān)村信息谷有限公司進(jìn)行意向落地簽約。

(三)化人為眾,搭建黨員互助連心橋

黨建工作歸根結(jié)底是做人的工作。黨委牢固樹立以人為本的工作理念,通過聯(lián)建網(wǎng)搭建黨員互助連心橋,真正發(fā)揮好黨建工作對(duì)人的影響作用,實(shí)現(xiàn)“人”“從”“眾”的轉(zhuǎn)變,共同為電網(wǎng)事業(yè)發(fā)展而努力奮斗。一是搭建“互學(xué)”“比先”平臺(tái)。黨員是發(fā)揮黨的先進(jìn)性最小的單元,抓住每一個(gè)黨員個(gè)體,在各自崗位、各自領(lǐng)域發(fā)揮作用,就能激發(fā)出無限的力量。以“防微杜漸警鐘長鳴”為題,組織聯(lián)建黨員上專題廉政黨課,讓黨員干部進(jìn)一步明確“紅線”和“底線”。組織聯(lián)建單位黨員干部重走抗聯(lián)路、重溫入黨誓詞,參觀遼寧東北義勇軍紀(jì)念館、老禿頂子抗聯(lián)遺址、楊靖宇紀(jì)念館,堅(jiān)定入黨初心,提升思想覺悟,激發(fā)愛國情懷。充分發(fā)揮優(yōu)秀黨員幫帶作用,開展黨員與群眾“結(jié)對(duì)子”“一帶多”活動(dòng),通過黨員先行、黨員示范、黨員考評(píng)3個(gè)環(huán)節(jié),打造一批“黨員模范”,全面提升員工隊(duì)伍素質(zhì)。二是激活“互進(jìn)”“奉獻(xiàn)”作用。依托119個(gè)黨員示范崗、82個(gè)黨員責(zé)任區(qū)、8支黨員服務(wù)隊(duì)開展崗區(qū)隊(duì)競(jìng)賽,挖掘公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)——“七星楓情”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)敬業(yè)、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)等7個(gè)方面的優(yōu)秀品質(zhì),營造比學(xué)趕超的良好氛圍。黨員主動(dòng)包保生產(chǎn)設(shè)備,“講責(zé)任、講擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn)”,帶動(dòng)職工群眾對(duì)公司81座變電站11類設(shè)備、143條輸電線路及380條配電線路執(zhí)行設(shè)備主人制管理。臨時(shí)黨支部將黨旗插到工地上,黨員率先示范,叫響“攻堅(jiān)工作有我,困難問題有我”口號(hào),解決了20余項(xiàng)建設(shè)問題。三是營造“互促”“認(rèn)同”氛圍。深化“三無三當(dāng)”主題實(shí)踐活動(dòng),通過統(tǒng)一佩戴黨員“現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)身份卡”上崗、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照包保責(zé)任區(qū)到崗到位、重要作業(yè)項(xiàng)目“黨員責(zé)任區(qū)”時(shí)時(shí)在線等12項(xiàng)具體舉措,亮身份、樹形象,全面實(shí)現(xiàn)黨員無違章。突出服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)黨員引領(lǐng)作用,打造“無投訴窗口、無投訴黨員、無投訴職工”,推薦用電客戶使用“電e票”新型繳費(fèi)方式,成功支付電費(fèi)19.09億元,減輕企業(yè)資金壓力,位居全國“互聯(lián)網(wǎng)+”營銷服務(wù)產(chǎn)品交易第一名,開啟供企友好合作新篇章。組建手機(jī)視頻宣傳隊(duì),及時(shí)宣傳典型做法、特色案例,引導(dǎo)更多員工見賢思齊,實(shí)現(xiàn)倍增效應(yīng)。


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三、主要成效

(一)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平顯著提升

推動(dòng)黨組織設(shè)置從“全面覆蓋”向“有效聯(lián)合”轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)組織間相互交流,通過共同推進(jìn)黨建基礎(chǔ)工作、“崗區(qū)隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)等,有效解決黨組織各項(xiàng)工作長期“體內(nèi)循環(huán)”,部分工作難于突破瓶頸,本領(lǐng)適應(yīng)不強(qiáng)、自我革新緩慢、建設(shè)發(fā)展滯后問題,有效提升基層黨組織的組織力和黨建工作效率。目前,公司具備“五星”評(píng)定資格的黨支部增至8個(gè),8個(gè)聯(lián)建項(xiàng)目課題通過遼寧省、省公司、本溪市的立項(xiàng)申請(qǐng),其中1個(gè)項(xiàng)目參選全國管理創(chuàng)新成果評(píng)審。

(二)黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮

通過加強(qiáng)聯(lián)建黨組織、黨員間工作互動(dòng)活動(dòng)與學(xué)習(xí)交流,創(chuàng)新互動(dòng)形式,搭建風(fēng)采展示平臺(tái),展現(xiàn)不同專業(yè)黨員隊(duì)伍特色,提升黨員互學(xué)、互助、互進(jìn)意識(shí),激發(fā)黨員隊(duì)伍活力,黨員身份意識(shí)明顯增強(qiáng),模范帶頭作用日益顯現(xiàn),愛崗敬業(yè)意識(shí)、共謀發(fā)展意識(shí)在黨員群眾心中深深植根。

(三)黨建融入中心力度明顯提高

有效發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用,通過深化“黨建+”工程,將黨建工作融入核心業(yè)務(wù),與生產(chǎn)經(jīng)營工作同謀劃、同部署、同考核,解決和疏通一些生產(chǎn)經(jīng)營工作的痛點(diǎn)和堵點(diǎn)?;緦?shí)現(xiàn)重點(diǎn)工作在哪里,黨建引領(lǐng)作用就發(fā)揮在哪里,推動(dòng)黨建與中心工作相融并進(jìn),為公司高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治保障。

(四)企業(yè)綜合實(shí)力快速增長

通過實(shí)施黨建與生產(chǎn)經(jīng)營“二元融合”,實(shí)現(xiàn)了黨的理論內(nèi)化于心、外化于行。近3年來,本溪公司多項(xiàng)工作創(chuàng)歷史最好水平,連續(xù)兩年獲得全國文明單位稱號(hào),獲得改革開放40年中國企業(yè)文化優(yōu)秀單位、遼寧省文明單位標(biāo)兵等多項(xiàng)榮譽(yù)。公司所屬7家單位獲得全國、省、市級(jí)文明單位稱號(hào),1家單位獲得“十三五”企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位稱號(hào)。

案例研究組成員:于鵬、李宏利、張思詩、曲中華、楊斯羽、岳鑫濤、王皓


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